特斯拉董事会批准向 CEO 马斯克授予 9600 万股股票奖励，价值约 290 亿美元，条件是他需持续任职至 2027 年且 2030 年前不得出售。若其 2018 年 550 亿美元薪酬方案恢复，此奖励将失效。有分析认为，此举显示出特斯拉董事会对马斯克的信任，强化了投资者对公司战略连贯性的信心。
每经编辑｜杜宇
据央视财经 8 月 5 日消息，美国电动汽车制造商特斯拉董事会已批准向首席执行官马斯克，授予 9600 万股股票奖励，价值约 290 亿美元 （约合人民币 2083 亿元），马斯克将按每股 23.34 美元的价格购买已获授股票。
根据相关条款，这些股票只有在马斯克持续担任特斯拉首席执行官等关键高管职务到 2027 年时才会授予，且在 2030 年前不得出售和转让。
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不过，如果美国特拉华州法院最终恢复了马斯克 2018 年价值 550 亿美元的 CEO 薪酬方案，这份奖励措施将自动失效，避免出现 「重复获利」 的情况。有分析认为，此举显示出特斯拉董事会对马斯克的信任，强化了投资者对公司战略连贯性的信心。
据证券时报，特斯拉在当天致股东的信中表示：「现阶段留住马斯克，比以往任何时候都更加重要。我们相信，这项奖励将激励他继续留在特斯拉。」
受此消息推动，当地时间 8 月 4 日，特斯拉股价上涨超 2%。其市值一夜增加 214 亿美元 （约合人民币 1537 亿元）。
据参考消息，此前，这位亿万富豪首席执行官曾威胁，若无法获得更多控制权，将离开这家电动汽车制造商。
特斯拉与马斯克关于一份史上最高的薪酬方案所引发的法律纠纷已持续了七年。
2024 年 1 月，特拉华州法官凯瑟琳·麦科米克驳回了这一薪酬方案，理由是金额过高，且董事会成员受马斯克操控。
此后，马斯克多次威胁要离开特斯拉，除非能获得对特斯拉更多的控制权。
上月特斯拉业绩表现平平后，马斯克再次发出这一威胁，警告称自己 「很容易被激进股东赶下台」。
马斯克表示，将持股比例提升至 25% 是 「既能确保战略方向，又不会多到无法被罢免」 的平衡点。
资料显示，马斯克目前持有特斯拉约 12.8% 的股份。按最新股本计算，这意味着他需要再增持约 3 亿股才能达到该阈值。
每日经济新闻综合央视财经、证券时报、参考消息
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